Grußwort zu unserem digitalen KI Kongress am 3. Mai 2021
Engagement
NEULAND – aus Sicht weiblicher Auszubildender in technischen Berufen
Online-Führung durch die Ausstellung “#neuland. Ich, wir und die Digitalisierung” zum Thema Frauen in technischen Berufen sowie zum Thema Künstliche Intelligenz. Wir sind gespannt, was Sie bewegt!
Frauen in die Aufsichts- und Beiräte
In diesem Projekt stellen wir Ihnen die verschiedenen Facetten der Gremienarbeit vor. Nach Praxisberichten zur Erwartungshaltung an einen Aufsichtsrat und Dos und Don´ts in der Zusammenarbeit stehen Ihnen Ansprechpartner:innen aus verschiedenen Unternehmen für eine lebhafte Diskussion zur Verfügung.
AUF FRAU!!! IN DIE FÜHRUNG! Ich packe meinen Koffer und nehme mit..
MITMACHAKTION zum Neujahrsempfang efF 2021
Wir freuen wir uns auf Bilder, Fotos, Collagen, Sketch Notes, Bastelbögen, Gemälde u.a. auf denen dargestellt ist, was Sie sich/ Ihr Euch für Frauen in Führung wünscht. Oder anders: Was braucht Frau in ihrem Koffer, wenn Sie in die Führung geht?
efF freut sich auf die Zusendungen!
Neujahrsempfang 2021
Herzlich Willkommen zu einem efF-Neujahrsempfang der anderen Art!
Wie in jedem Jahr wollen wir inspirieren und Impulse setzen – unter anderem mit einem Ausblick auf unsere Pläne für 2021 rund um das Thema, mehr Diversity in den Führungsetagen von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Treten Sie ein! Klicken Sie im Beitrag oben auf Neujahrsempfang 2021.
Webinar: Welches Wissen brauchen Aufsichtsrät:innen?
Wir stellen Ihnen die verschiedenen Facetten der Gremienarbeit vor.
Nach Praxisbericht zur Erwartungshaltung an einen Aufsichtsrat und Dos und Don´ts in der Zusammenarbeit steht Ihnen ein Vorstand aus dem MDAX-Segment für eine lebhafte Diskussion zur Verfügung. Diskutieren Sie mit!
Auftakt: KI und Chancengerechtigkeit
Mit dem Auftakt wollen wir Sie neugierig auf das Thema Frauen* und Künstliche Intelligenz machen und gemeinsam Bedarfe, Ideen und gute Beispiele zu KI und Chancengerechtigkeit sammeln.
Frauen und künstliche Intelligenz
Was hat KI eigentlich mit Geschlechtergerechtigkeit zu tun? Die EAF Berlin und erfolgsfaktor FRAU Nürnberg gingen der Verknüpfung der beiden Themen nach und gaben Raum zur Information, zur Diskussion und für einen kritischen Blick nach vorn.
Mit Geschlechterparität Zukunft gestalten
Nach wie vor sind Frauen in der (Kommunal)Politik unterrepräsentiert.
efF will dem entgegensetzen und lud vor der Nürnberger Kommunalwahl am 15. März 2020 zur Diskussion über mögliche Maßnahmen ein, wie eine gleichberechtigte Politik in der Kommunalpolitik umgesetzt werden kann!
